GAZELLES CZ  Growing Leaders - Growing Companies

  • HOME
  • O MNĚ
  • PRO FIRMY
    • ÚČINNÁ STRATEGIE
    • ANGAŽOVANÍ LIDÉ
    • ŠPIČKOVÁ REALIZACE
    • DOSTATEK KAPITÁLU
    • SYSTEMICKÝ KOUČING
    • SKUPINOVÉ KOUČOVÁNÍ
    • JÓGA SMÍCHU
  • WORKSHOPY
    • SCALEUP ACADEMY
    • FOUR DECISIONS
    • ROCKEFELLEROVY NÁVYKY
  • BLOG
  • KE STAŽENÍ
  • KONTAKTY
  • Home
  • Novinky
  • Archive from category "Novinky"
  • (
  • Page 3
  • )
31.1.2023

Category: Novinky

Právě čtu….. Good To Great, Jim Collins

Sobota, 21 Listopad 2015 od Pavel Křepelka
Často rozebíráme s klienty jedno zásadní zjištění z výzkumu Jima Collinse, které popisuje v knize Good To Great /u nás pod názvem Jak z dobré firmy udělat skvělou/ a tím je: „Prvním úkolem manažera je mít ty správné lidi na palubě, ty kteří jsou v souladu s hodnotami, smyslem a dlouhodobou vizí společnosti.“ Takže znovu
Více
  • Publikováno v sekci Novinky, Právě čtu
Bez komentářů

Návod na život podle Jaroslava Duška

Neděle, 15 Listopad 2015 od Pavel Křepelka
Nedávno jsem narazil na tento příspěvek, stal se součástí mého dashboardu a zaujal mne natolik, že jej zde musím sdílet. Návod na život podle Jaroslava Duška: 1. Když se ti něco líbí – řekni to 2. Když se ti něco nelíbí – řekni to. 3. Když se ti po někom stýská, zavolej mu. 4. Když
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Nejdůležitější věc – budovat silnou firemní kulturu

Pondělí, 09 Listopad 2015 od Pavel Křepelka
Generální ředitel společnosti Comcast Brian Roberts říká „Nejdůležitější věc, kterou mohu udělat je budovat silnou firemní kulturu.” Stejně tak Marc Benioff buduje kulturu důvěry v Salesforce. V Campbell Soup CEO Denise Morrison cíleně mění firemní kulturu tak, aby zahrnovala “odvahu lídrů”, jinými slovy ochotu podstoupit větší rizika související s novými produkty a nápady v reakci
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Gazelles Coaches Summit

Pondělí, 19 Říjen 2015 od Pavel Křepelka
Je skvělé zúčastnit se dalšího mezinárodního summitu Gazelles Koučů. Naše komunita se rozrostla na 167 certifikovaných koučů, kteří působí ve více jak 45 zemích. První část setkání, která probíhala se skupinou koučů pracujících mimo USA a Kanadu, byla zaměřena na nové týmové aktivity, jak zlepšovat nejdůležitější dysfunkce v týmu – Důvěru a Konflikt. Velice intenzivní
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Nemáme na to čas…..

Pondělí, 12 Říjen 2015 od Pavel Křepelka
Když si povídám s klienty o zahájení implementace a studiu Rockefelerových Návyků a vidím, že si stále nejsou jisti, je mi jasné na co myslí. „Nemám na to čas…“ Toto slýchám velice často, že jedno z největších omezení, kterým musí čelit, zatímco se snaží vést jejich podnikání je čas, který bude potřeba na učení, implemetaci,
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Odcházejí vám vaši online zákazníci?

Pondělí, 05 Říjen 2015 od Pavel Křepelka
Když hovoříme o zákaznickém servisu, vaše webové stránky jsou jako obchod. Pokud zde nejsou žádní lidé, kteří prodávají a pomáhají online zákazníkům, tak vám brzy odejdou ke konkurenci. LiveAdmins, které využíváme také na stránkách www.gazelles.com pomáhá firmám proaktivně pozdravit jejich internetové zákazníky a zapojit je do konverzace, včetně poskytování vícejazyčných chatovacích služeb čtyřiadvacet hodin denně.
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Slyšíte hodně špatných zpráv?

Úterý, 29 Září 2015 od Pavel Křepelka
Legendární konzultant Ram Charan se rád ptá ředitelů a CEO „Kolik slyšíš denně špatných zpráv?“ Protože pokud se k vám skoro žádné nedostávají, tak je to problém! Každá organizace má nějaké špatné zprávy a pokud se o nich jako lídr nedozvídáte, tak žijete ve tmě. A popravdě, právě řešení špatných zpráv je to za co
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Mission Completed: další krok v naplňování mého Brand Promise

Středa, 23 Září 2015 od Pavel Křepelka
Jako Gazelles koučové ročně věnujeme více jak 80 hodin do vzdělávání, včetně účasti na mezinárodních Gazelles Growth Summitech po celém světě. Ostatně v říjnu tohoto roku se koná Gazelles Growth Summit v Dallasu a již nyní se těším na nové know-how, kterým budu po celý týden bombardován a které opět přivezu, s cílem naplňovat svůj
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Jak Zappos určuje výši mezd v rámci jejich holakracie

Pátek, 14 Srpen 2015 od Pavel Křepelka
On-line prodejce obuvy a oblečení Zappos experimentuje s programem odměňování založeným na získávání tzv. badgů, kde se platy zaměstnanců určují dle jejich dovedností. V roce 2013, Zappos začal s přechodem na „Holakracii“ alternativní systém řízení, který nahrazuje klasickou organizační strukturu sítí okruhů rolí věnovaných specifickým funkcím, jako je marketing, HR apod. Pracovní pozice byly nahrazeny
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů

Jak mohou lidé konkurovat Robotům? 

Úterý, 28 Červenec 2015 od Pavel Křepelka
Jednoduše….  “v práci, kde je třeba interakce”.   Ve Fortune článku Humans Are Underrated, Geoff Colvin polemizuje nad tím, že technologie brzy převezmou velké množství pracovních míst. V současnosti je o 3,4 milionu méně transakčních a produkčních pracovních míst, existuje však o více jak 4,8 milionu pracovních míst, které vyžadují interakci – lékaři, učitelé atp.  
Více
  • Publikováno v sekci Novinky
Bez komentářů
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

Aktuality

  • ScaleUp MeetUp – další sada free seminářů ve spolupráci s Paralelní Polis

    Tak opět po roce startujeme další řadu FREE sem...
  • Reference, kterou nelze nesdílet…Děkuji Vám Jiří

    Dobrý den Pavle, Klidně to vyjádření můžete dát...
  • Právě čtu: ACTIVATORS: A CEO’s guide to clearer thinking and getting things done, Mark E. Green

    Marka Greena jsem měl možnost poznat osobně. Je...
  • Rozvojový Workshop

    Learn & Work – ve spolupráci s Top Vision

    Zlepšete realizaci vašich plánů a naučte se pos...
  • Angažovaná Kultura

    Konference Lead & Learn

    Co je víc než spokojený zaměstnanec? Ten angažo...

Přihlašte se k odběru našeho newsletteru

Zlepšete svoji konkurenční výhodu. Nastartujte svůj další růst. Výběr toho nejlepšího z Verne’s Insights a zajímavostí ze světa úspěšných rostoucích společností.

  • Sociální sítě
GAZELLES CZ  Growing Leaders - Growing Companies


© 2015 BCom Consulting All Rights Reserved.

NAHORU
Tento web používá k poskytování služeb soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte. Souhlasím
Privacy & Cookies Policy

Nutné Vždy povoleno